職場
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產業
不打工、不做大品牌、不玩舊經濟 麥當勞前總裁的第二人生
出身老牌餐飲龍頭企業、經歷30年的「打工」職場生活,第一位本土出身的台灣麥當勞總裁李明元,人生下半場不走舊路,不打工、不做品牌,改投入餐飲知識平台、集點系統等,當起新創推手。
管理
老闆總愛拿你的缺點開玩笑?告別野蠻老闆,別再忍氣吞聲
粗暴的職場文化,近年來可說是越來越普遍。背後重要的原因便是科技的使用,讓溝通行為變得更沒效率、更多誤解、更多情緒。溝通的工具和平台變多了,但也讓我們失去了人與人之間原本該有的禮貌和同理。
產業
不怕機器人搶工作 數位升級的新興世代
人類與機器人的角力戰已然展開!Fintech金融科技與AI人工智慧改變職場生態,許多工作職位已經被電腦與機器人取代,例如金融產業的理財機器人、機器人行員Pepper。面對來勢洶洶的職場巨變,南山人壽業務通路資深副總范文偉強調,人工智慧絕對可以發揮工作中的眾多「功能」而且便捷,但是人類所創造出的「價值」、人際互動散發的溫暖,是永遠不可能會被取代的。
管理
頂尖專業人才的三種能力
轉眼間,畢業進入職場工作將近十年,雖然擔任工程師是別人眼中擁有專業能力的工作者,但仍時常思考問自己,在職場或者任何一項專業領域投入,經年累月下來,究竟是培養了什麼能力?又或者是什麼樣的原因,造成只有少數人能真正做到出類拔萃呢?
管理
厭世代職場人生 便利貼畫出你心裡的小劇場
人生好難,我的苦悶誰人知?在instagram爆紅的「便利貼」大師查茲.休頓,用文字、線條、圖表、插畫,以隨手可見的便利貼,快拍日常阿雜事。當你覺得大人的世界好複雜,地球的環境好危險,工作處處有職災(爆痘、爆肝、單身),查茲.休頓要說,你並不孤單。