未來，有很大一部份學生會從事我們不知道的工作，或開創自己的工作，很難像過去有一個既定的人力藍圖。
如果有藍圖，那就是幫助每個年輕人發掘、發展他們的強項，創造一個讓人發揮潛力的環境。
如今每個人一輩子都需要持續學習，才能和社會保持連結，因此自我驅動非常重要。很多人把「技能創前程」和500元新幣培訓補助劃上等號，其實並非如此，那是要讓每個國民意識到，自我升級掌握在我們自己手上。（延伸閱讀：決戰人才力！危機感超強的新加坡 早已把「自我升級」變國家運動）
「技能創前程」究竟是什麼？總的來說，是三個M：了解自己（Myself）的強項和志向，把想發展的能力磨到精通（Mastery），第三是一個在不同領域都用人唯才（Meritocracy）的社會，成功的定義不再只是學位，而要擴大到各種專業領域的才能。
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