職場
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健康關係
原來我們與憂鬱這麼近，4大現象看你與憂鬱的距離
在台灣，身陷憂鬱症前期的「憂鬱情緒」者，有500多萬人，等於每4人中就有1人。憂鬱，幾乎成了一場全民運動，大家都害怕哪天憂鬱情緒太滿越過了線，成了「憂鬱症患者」，在職場被貼上標籤。然而，只要勇敢承認、積極面對，這世界絕對有適合你的解藥。
管理
英文面試如何開口問「薪水、公司福利」？ How to Ask about Salary
說到面試，許多面試者在衡量要不要加入一間公司時，除了工作內容外，也會考慮到薪資、福利、工時、公司文化等，但你知道該如何開口詢問嗎？一起看看可以怎麼說吧！
健康關係
和諧關係與健康大有關聯：全面關照「關係健康管理」
面對客戶一次指責，就讓一位診所幹部工作情緒跌到谷底。孩子一次校外教學，就使女強人媽媽情緒荷爾蒙嚴重失調。職場的工作考驗、家庭的親子緊張，都會讓人失去健康，全面關照「關係健康管理」，才能維護完整的健康。
管理
商業Email 結尾，千萬不要再寫 Kindly regards！
工作上常常需要與客戶或合作夥伴用英文書信溝通，在寫英文信件時，內文的文法錯誤很容易讓對方對你的印象打折扣。今天【NG 英文】要來介紹這個你可能犯過的錯誤，寫信署名前，你用過 Kindly regards 這個結語嗎？你知道這個用法其實是錯的嗎？
政治社會
連「82年生的金智英」韓國產假都比較多，台灣帶薪產假該延長了
愈來愈多人不婚不生，國、民兩黨總統候選人韓國瑜和蔡英文，都提出加碼育兒補助的競選政見，但對鼓勵生育、保障婦女工作權更重要的制度——「有薪產假」，多年來卻原地踏步。台灣產假長度全球倒數第12，不僅輸中日韓、未達國際標準，也少於低度開發國家。
