缺工
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三菱電梯育出好人才 扎根品質、技術與能力
城市化發展快速,電梯需求增加,但電梯業受到高齡、少子化、缺工影響,出現安裝、保養人力的斷層危機。 因此,台灣三菱電梯興建教育中心、培育師資、建立完整訓練課程,深度扎根人才的品質、技術與能力,成為永續經營的重要資本。
國際
失智老人急速增加 日本政府這樣做
到了2017年,日本17人當中會有1人失智。日本推出強制長照險、彈性工時、失智照護訓練、駕駛人篩檢計畫、允許回家短住、設立搜救團隊、訓練便利商店店長認出失智患者,處理可能衍生的社會問題與缺工危機。
管理
陳敏慧:就業選擇的四個象限
行政院主計處最新統計揭露,即使頂著大學學歷,仍有5.51%找不到工作,但業界卻仍然缺工20萬人,外界認為「學用落差」是高失業與高缺工並存的主因。根據調查發現,逾7成上班族「學非所用」,與「學以致用」族群薪資落差達21%。「學以致用」就是幸運?「學非所用」需要擔心?如何畫出面對學業和就業選擇時的四個象限?