留才喊得響，卻總是留不住人？英國工程師來台6年的真心話

近十年來，台北街頭出現越來越多說著各國語言的身影，其中一部分是持有政府推行的「就業金卡」（Gold Card）的外籍專業人士。

我的英國籍伴侶Robert就是其中之一，他目前持有第二張金卡，已在台灣定居第六年，並考慮申請永久居留。透過他的經歷、金卡持有者的討論群組，以及我們日常對台英職場文化的討論，我整理出一些觀察，希望供大家反思台灣該如何吸引與留住國際人才。

外籍專業人士在台灣的機會與挑戰

就業金卡涵蓋九大領域，Robert申請的是「數位領域」。當時他已在英國軟體產業累積超過10年的經驗，薪資也達標，申請過程相當順利。

台灣就業金卡涵蓋九大領域，Robert申請的是「數位領域」。（June提供）

他來台的契機與新冠疫情時間背景相關。我們在倫敦相識，遠距一年後，他於2019年底前來台灣，原本只打算短暫停留，沒想到疫情迅速蔓延全球。當時雖然收到英國政府的「國民返國建議」，但因不願再回到遠距離戀愛，加上台灣的防疫表現良好，他決定留下，並成功申請金卡作為長期居留資格。