從東吳會計系開始，重啟自己的未來新人生
從數位轉型浪潮、ESG永續指標興起到台灣新世代教育的轉捩點─108課綱世代來臨，未來的趨勢總在變化；但70年來不斷與時俱進的東吳大學會計系，始終秉持嚴管勤教的系風，協助學子在變動的環境中站穩腳步、拓展自身未來的職涯發展，堪稱是孕育未來人才的最佳學習殿堂。
夢想不應有標準答案，佛光大學：先適性，再揚才
從課堂間的多元選課，到鼓勵學生從事社會參與，提供多元海外交流管道，並推動「台美雙學士學位計畫」，讓學生「只要繳台灣學費，就可以到美國念書」，都是為了幫助學生從跨域學習、跨文化交流中，充分探索自我，走出不一樣的圓夢之路。
跟著臺科大永續Action！
「永續」已經不需要再多陳述與案例，早已是全球共同的課題了，更影響著大學價值與教育，大學對整個社會、產業發展扮演著關鍵角色，在「既有教育」已不再適用的時代下，大學需持續不斷的讓校園治理與教育環境發展前行，以實踐更好的未來教育！
【永續結盟 X 建構韌性DNA】 玉山ESG國際永續高峰會
面對全球ESG浪潮來襲，永續發展不再只是口號，而是非做不可的行動。企業紛紛將ESG策略及實踐納入整體永續經營策略，厚植企業永續競爭力，建構韌性DNA，而一個人走得快，一群人能走得遠。 2021年玉山銀行攜手三十二家傑出企業夥伴，共同發起「ESG永續倡議行動」，從自身專業出發、接軌國際，並攜手夥伴邁向永續發展，企業結盟將擴大正向影響力，為社會與顧客創造價值，共創ESG永續藍圖。作為ESG永續倡議的起點，本次高峰會從國際企業如何推動ESG行動一窺全球趨勢，到台灣企業如何透過公司治理，落實ESG行動與管理。 誠摯邀請您一同加入ESG行列，攜手前進、邁向共好！
【KPMG 觀點】 六度策略・新企業家思維
新冠肺炎衝擊下，加速全球企業積極數位轉型。 企業經營的面向，隨著政經局勢的變動，也不斷轉出新的商機、市場。這個時代的企業家，除了維持基本營運，更要能重組思維、串接新創生態圈。不斷拓展視野和發展觸角，持續找出機會，才是新企業家應有的策略思維。
【逼淚精選】東奧中華隊獎牌數創新高，14個讓台灣人感動的瞬間
「in！贏了！」「緊張到爆！」「根本神仙級比賽！」……7月下旬開始，被疫情悶壞的台灣人，注意力全轉移到東京奧運，中華隊多組選手登上前所未有的排名，獎牌數創新高。為什麼今年中華隊這麼強，他們將帶台灣走多遠？
臺中⻘諮會｜讓臺中青年領袖決定自己的未來
臺中⻘諮會正扮演著一個開啟與年輕世代對話的平台，除提供⻘年學子瞭解及參與公共事務的機會，更鼓勵青年將想法化為實際行動，讓年輕人的創意在公領域注入活力並帶來改變，讓社會得以永續與進步。
2021 天下經濟論壇夏季場｜超越逆境 超前突圍
迎來新常態後的新日常 台灣企業主如何備妥迎接嶄新契機？我們將在各領域，介紹串接實踐的案例，幫助企業轉型、新事業開發、差異化競爭、打造共存生態圈。
百年傳承－接班布局新攻略
台灣經濟研究院調查，超過6成的中小企業沒有傳承規劃，恐面臨接班危機，競爭力自然難以延續。一代無暇思考，二代無意接班，傳承接班儼然成乎一場台灣核心競爭力的保衛戰。 傳承規劃從價值建立、事業接班與財富傳續三部段開啟，傳承心法使企業永續經營邁向百年。然而面對新時代的瞬變，傳承的挑戰與需求也比過去更為艱鉅。如何傳怎麼承，新時代的實踐需要新的思維與規劃。 中國信託、中國信託銀行、傳承、接班、中小企業、企業二代