在科技趨勢與疫情黑天鵝的雙重衝擊下，企業不得不重視快速應變的能力。這關乎的不再是領先競爭者，而是企業存亡。當亞洲企業必須因應科技進步與地緣政治瞬息萬變的市場環境，學習型人才更成為了未來企業必爭之地。
有二十年企業培訓經驗，現為Deloitte中國與Deloitte亞太區學習與發展主管的趙敏思告訴《天下》，未來人才最重要的能力與素養，毫無疑問就是「I want to learn」（我想要學習）的態度。以下為趙敏思接受《天下》採訪的精華：
趙敏思小檔案
出生—1966年
現職—Deloitte中國與亞太區學習與發展主管
學歷—加拿大約克大學舒力克商學院
經歷—超過20年企業培訓經驗
選才關鍵字—好奇心
Deloitte以往的企業培訓看重技術性訓練，後來領導力訓練變成我們的首要目標，因為德勤的顧問業務變多，與審計業務的比重相抗衡。
《天下雜誌》710期：創意思考 迎戰108課綱
研究發現，考試入學更容易轉系、退學，108課綱遭受諸多抱怨的學習歷程檔案，不是升學的軍備競賽，而是幫孩子找自己。Z世代家長，放手讓孩子決定人生吧！我們最重要的事是陪他探索。
訂閱天下電子報（每週五發送）
天下新聞室精選最具時效性、最重要的深度內容，每週五發送
訂閱天下電子報
精選當週熱文，週五寄送
感謝您的訂閱！
請查看您的信箱，我們將寄送驗證信給您，確保未來信件會送到您的信箱
