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全球半導體微影技術設備供應龍頭艾司摩爾（ASML）企業溝通資深經理羅凱琳，今年2月到荷蘭總公司參加訓練營，用3天時間和各國同事一起受訓。當天，她們學的是艾司摩爾最新推出的3C人才精神：Challenge、Collaboration、Care。
艾司摩爾台灣暨東南亞區人資總監劉伯玲（Poling Liu）將這3個C翻譯為「思考辯證、勇於表達」，「團隊合作、共創雙贏」，以及「傾聽意見、關懷員工」。她強調，這三種特質，將是艾司摩爾員工內訓及未來選才，最重要的指標。
艾司摩爾是全球半導體設備產業龍頭，「護國神廠」台積電若沒有艾司摩爾的EUV（極紫外光）設備，無法快速量產先進製程、領先競爭對手。
因此，能進入艾司摩爾的員工，都是高科技、管理、企業溝通等各領域跨國人才。目前，艾司摩爾辦公室遍布全球16個國家、60個城市，員工超過兩萬五千人。
