企業，積極打造未來人才

「未來在哪裡？」就像一朵籠罩在台灣上空的烏雲，始終揮之不去。

當全台都在為了教育一再變革而焦慮時，人才需求緊急的企業，早已對教育制度產生懷疑。

「高中生為了考大學去補習，就像打點滴，」廣達集團創辦人林百里曾在一場座談會上，語重心長地說，不是考大學有好分數就是選才。

在他看來，台灣現行教育制度還停留在工業時代思想，如同工廠中做一千個螺絲，一百個不及格就丟掉。

但新資訊時代促使教育創新，學習早已產生天翻地覆的改變。麻省理工學院和哈佛等大學所推動的線上學習，快速崛起，甚至蔓延到國小和中學，對美國教育造成很大影響。

最大的改變核心是，完全以學生為中心。