位於香港、2013年成立的亞洲公益事業研究中心(CAPS),是國際知名的社會投資與永續議題研究單位,包括香港恆隆集團董事長陳啟宗、韓國SK會長崔泰源、印度塔塔集團前董事長Ratan Tata(拉坦.塔塔)、台灣富邦集團的蔡明忠等人,都是該單位的理事和顧問群。
CAPS與《天下雜誌》攜手,花了近一年的時間,彙整天下永續公民獎將近20年的資料,觀察台灣企業驅動永續轉型的脈絡與特色,最後產出一份專業報告《台灣企業社會責任發展趨勢觀察》(Evolving Corporate Social Responsibility Trends in Taiwan)。
每年參與《天下》評選的超過200家企業,都是各領域ESG先行者,這份報告雖無法涵蓋各行各業,卻是台灣競逐永續舞台階段性里程碑。
台灣企業ESG趨勢三大發現
在峇里島差旅行程中受訪的CAPS聯合創辦人兼執行長夏露萍(Ruth A. Shapiro)歸納出三個發現:
首先,台灣企業不僅能快速接軌國際永續法規,更具有超越標準的能力,「這跟亞洲很多地方不一樣,他們通常只做到符合要求而已。」
她認為,這點跟台灣企業是全球供應鏈要角,得以了解國際最新的永續潮流變化有關,「特別是歐洲和美國的標準,」夏露萍補充。
第二個發現是,科技業是領頭羊,對其他產業帶來很強的示範效果。
此外,台灣還具有旺盛的社會創新能量。CAPS每兩年發表一次的「好公益指數」(Doing Good Index),台灣總是名列前茅,蓬勃發展的公益團體和社創組織,支持企業落實CSR和ESG。
執筆報告的CAPS大中華區研究與諮詢總監江安琪觀察,台灣企業很願意進行跨部門合作,「65%的公司都有外部合作伙伴,其中大部份是非營利組織,這是台灣的強項。」
四大面向並進,公司治理進步最多
若看量化數據,檢視天下永續公民獎評鑑的四大面向,「公司治理」平均每年增幅2.2%最多,其次是「環境永續」的1.5%,「企業承諾」和「社會參與」也有1.4%和1.1%,彼此差距極小,可說是穩定齊頭並進。
總結整份報告,夏露萍以美國諺語punching above their weight(越級挑戰、超常發揮)形容。台灣企業超越同儕與自身限制,許多都已經從傳統贊助和慈善心態,轉向更具策略性且扣連本業的永續活動。
然而,國際上仍有許多永續規範正在萌芽,如供應鏈人權管理、DEI(多元平等共融)、產品數位護照等,讓人應接不暇。龍頭企業應主動協助供應鏈轉型,帶動更多中小企業一起走上永續賽場。
隨著時代演變,無論CSR是ESG,夏露萍提醒台灣企業,應該將永續發展視為一個整體,「因為我們不希望在一個領域取得進展的時候,卻在另一個領域落後了。」(責任編輯:洪家寧)
【更多精彩內容,請購買《天下雜誌》807期兆元台廠 AI機器人上工,單本即享免運】
天下新聞室精選最具時效性、最重要的深度內容,每週五發送
精選當週熱文,週五寄送
請查看您的信箱,我們將寄送驗證信給您,確保未來信件會送到您的信箱