經濟合作暨發展組織（OECD）評估，20年後的工作職缺，六成五目前還不存在。新聞產業率先見證此一趨勢，社群編輯、成長編輯、互動記者、營運主編⋯⋯，各種數位時代的新興職位，對應著擴大影響力與營收的生命線需求。
所以，一個頗受好評的新聞網站，前後發明兩個職位：「對話編輯」及「信任長」，這是什麼冷門兵器？它們反映哪些媒體思惟？
《De Correspondent》發跡於荷蘭，意指「特派員」，2013年透過網路募資，成功吸引近兩萬名會員，打造一個議題型新聞網站；如今，全站已有6萬名付費會員，支撐21名全職記者的組織。
《特派員》的兩名創辦人都不到40歲，曾在荷蘭報社擔任主編及網站總編輯，他們認為，傳統媒體太專注於每日新聞，尤其聳動的災難、犯罪、弊案，卻太少挖掘背後成因，太少凝視悲劇個案的生成結構。
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