重磅週年刊

盧希鵬:企業制勝、職涯升遷的關鍵,都在於你能否掌握「結構洞」

世界愈來愈複雜,你盤點自己有什麼資源了嗎?鑽研電子商務的台灣科技大學資訊管理系專任特聘教授盧希鵬,在2023天下經濟論壇(CWEF)中,提出企業數位轉型策略的關鍵,就在資源網絡之中的「結構洞」。

天下經濟論壇-CWEF-盧希鵬-結構洞-資訊不對稱-數位轉型 圖片來源:王建棟攝
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►►完整收錄,2023 天下經濟論壇(CWEF)冬季場 演講精華

在我的新書《結構洞:面對超連結複雜世界的簡單規則》中,我定義「結構洞」是在超連結複雜世界中,那些該連結而沒有連結的節點,就如同在網路結構中,出現了一個空洞。

只要能佔據結構洞位置的人,就有競爭優勢,除了靠核心能力,另一個要素是華人常說的「關係」。

舉例來說,我的一個朋友要動心導管手術,他請我幫忙向醫生朋友打聽,哪個心臟科醫師比較好。這就是沒有網路思維,因為醫生一定認為每個醫生都做得很好,即使去問動過手術的病患,探聽各家醫院和醫生口碑,也不夠精準。

最有網路思維的做法,是去問心導管手術室的護理長。護理長對於每個醫生、病患都清楚,在醫生社群、病患社群種種資訊不對稱中,他就是關鍵的搭橋者,是醫病關係甚或醫療產業中的「結構洞」。

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