記者這一行，與Uber有何關聯？
六月中旬，《華盛頓郵報》推出網路平台「人才網絡」（Talent Network），以簡易的流程與介面，吸引編制外的報導者，上網登錄專長、所在地、適合供稿的內容，甚或報導題材的提案，讓總社及地方分社的編輯，便於掌握四散各地的自由報導者。
計劃發想者、《華盛頓郵報》助理編輯柯布勒特（Anne Kornblut）受訪表示，該報原本就有自由記者的聯繫系統，新平台只是利用科技介面加以整合，有些概念向矽谷取經，類近「TaskRabbit」或「Uber」（優步）等人力共享平台。
此舉一出，立即引發新聞界騷動，有些評論擔憂記者工作生態再遭衝擊，有些讚揚這是社群網路時代的聰明創舉，甚至以「《華盛頓郵報》做媒體界Uber」為題，認為可能創造媒體圈的全面變革。
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