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謝深山:工會不是挑釁的工具

面對視工會為洪水猛獸的企業家,和在街頭爭權益的勞工,身負溝通重任的謝深山將如何架溝通的橋?

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問:最近企業員工風行自組工會的事,你對企業家有何建議?

答:以往的工會並不被認為是個很重要的團體,所以不被積極地籌組,現在勞工本身因為社會環境的變遷以及教育程度提高、會更堅決爭取本身權益的保障,但是他們感覺到個別力量是有限的,所以希望透過群體的力量來達成他們的意願,而要求組織工會。這是一個時代趨勢,雇主對這方面應有調適。

有很多雇主認為,公司福利這麼好,沒有必要組織工會,也有雇主鼓勵員工組織工會,認為透過這個組織使員工了解公司經營型態,促進勞資雙方的關係,另外一種就是企業勞動條件不好,當員工要組織工會的時候,企業主本身就比較閉塞,認為是對管理權威的挑釁。

 

工會不是為敵對

 

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