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2024年3月，Shopify執行長告訴管理團隊一個新規定：申請增加人力之前，他們必須先證明「AI無法把這份工作做得跟人類一樣好」。
幾個星期後，語言學習軟體Duolingo執行長公布類似規定，甚至更進一步表示，公司將逐步淘汰約聘員工，用AI 取代他們。
這些公告與《商業內幕》記者伊藤秋（Aki Ito，音譯）近來從企業老闆那裡聽到的狀況別無二致。由於AI出現，企業減少招募人數。
伊藤剛開始報導生成式AI聊天機器人ChatGPT對勞動市場的影響時，以為AI還要花好幾年才會真正有意義地重塑職場。
但最近幾個月，他開始懷疑，AI 革命早已悄然降臨。
為了釐清這個問題，伊藤請資料分析公司Revelio Labs進行分析，透過網路彙整的大量勞動市場數據，找出哪些工作「現在正在」被 AI取代。
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