台中地方法院三０三室的法官們，幾乎成為司法改革的代名詞。
這個被保守派視為「司法紅衛兵」的改革聯盟，每個成員說起話來都有滿溢的正義感和熱情，但他們有的不只是勇氣，更是改革的策略和步驟。
「我們是非常團結的，」改革聯盟的靈魂人物之一呂太郎強調。他們無意凸顯個人英雄主義，而是試圖喚起更多司法人員的自覺，為司法改革做長期的奮鬥。
策略性改革
「法官自治」是他們目前著力最深的第一目標。最近司法改革委員會將法官自治納入討論議題，被基層法官票選出代表參加的呂太郎，和台北地院的周占春，就合力擬了一套鉅細靡遺的草案，落實法官自治的理想。草案完成後，先在成員內部經過激辯，逐條討論修正，再提到司改會，現在已成為委員會開會的藍本。
「我們不只是批評，而是把如何落實、解決的方案都提出來，讓官方無法逃避，」呂太郎點出整個聯盟運作的理念，絕對不是冒進，而是理性的運動。
當提出法官評鑑院長的理念時，他們自己製作調查問卷，以人審會的名義，發函全省各法院法官，請法官們為院長「打分數」。在台中地院試辦提出法官票選庭長時，他們連選票都替院方做好，「我們把每一步都設想周到，讓他們沒有不做的藉口，」呂太郎得意的說。
非常時期，非常時段
為了迫使人事審議公開化，不讓司法高官的「皇親國戚」，在黑箱作業下有「做弊」的機會，成員之一林輝煌在人事審議委員會上公開錄音，並且將錄音帶內容發送各法院法官，引起部份與會司法院權力核心人士嚴重反彈。
面對激烈的批判，才四十出頭，頭髮有些灰白的林輝煌，並不正面反擊，「這些反應都是當初料想得到的，我們要改革的不是針對個人，而是整個不合理的制度，」他說，錄音的動作，也是經過集體討論，沙盤演練出的非常手段。
面對外界批評他們愛出風頭，想要擴權，個子高大的法官高思大覺得並不公平，「在目前專制的情況下，我們做這些事，把位居要津的人都得罪光了，沒有一點好處，」高思大解釋，他們只是志同道合，對司法改革存有希望，也願意投身。
一位同具改革理念，曾在司法界工作的司改會委貝，肯定呂太郎等人對司法改革的貢獻。但是他也建議，為了達到司法改革的大目標，這批人也許需要更開放些，接納、容忍更多方面的意見，凝聚多方力量和資產，才能得到更多認同。（何琦瑜）
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