如果把南科的 30 年放在同一條時間軸上,最清楚的變化,不是「從哪一年起變熱」,而是產業結構如何在幾次關鍵浪潮中完成重組。先進製程帶動的半導體產業鏈,是第一波爆發力;近年在 AI 浪潮推動下,電腦及周邊設備產業亦快速擴張,形成第二波成長動能。兩股力量交會,讓南科被看見的不只是一座園區,而是一幅「AI × 半導體」雙主軸的產業藍圖。
接下來的關鍵在於,這份優勢如何延續?
南科要的不是單點投資,而是能讓創新、人才與產業協作持續發生的架構。國科會主委吳誠文將此定位為「大南方新矽谷推動方案」,在更大的區域尺度上串聯不同園區的產業定位,讓南科從「產能集結地」走向「跨域協作平台」。換言之,未來的重點不在多幾座指標廠房,而在於把既有的六大產業底盤,與區域分工結構扣合起來。
六大產業匯流,形成立體化的產業底盤
如今的南科,已聚集半導體上下游關鍵業者,從設備、材料、製造到封裝測試,串聯起完整而精密的產業鏈;同時,光電、通訊、精密機械、生技,以及電腦與周邊設備等產業也在園區內交織,形成高度協作的生態系。當產業具備這樣的「全鏈條」密度,競爭的焦點不再只是成本,而是速度與協作效率。
AI 浪潮進一步放大這種結構優勢。運算需求持續攀升,牽動的不只是晶圓製造與封裝,也連動材料、設備、系統整合與應用端。當跨域協作成為常態,園區的價值也隨之轉換,從「把廠房蓋好」,進一步走向「把合作條件備齊」。
也因此,南科談六大產業,並非羅列項目,而是形塑一張彼此互補的產業網絡。當半導體與 AI 成為雙主軸,其它產業不再只是配角,而是支撐技術落地、強化供應鏈韌性的關鍵拼圖。

大南方新矽谷,用區域分工撐起長期競爭力
吳誠文描繪的大南方新矽谷,並非把所有資源集中到單一園區,而是讓各園區有清楚定位、彼此串聯。吳誠文形容,這是一種「各園區有清楚定位,又能互補合作」的產業布局,讓企業在南部就能完成從研發、製造到應用。這樣的分工模式,也已反映在南科的成長曲線上—2005 年園區營業額突破 3,000 億元,至 2025 年可望挺進 3 兆元,20 年間實現 10 倍成長。
在這個願景中,吳誠文形容,「半導體 S 廊帶不僅是高科技廊帶,也是一條生態廊帶。」他強調,未來園區開發將秉持「生態先行」原則,在既有生態紋理下推動產業發展,同時完善教育、文化、醫療與社福等生活機能,為員眷與鄰近居民打造可長期生活的複合式生活圈,「我們要與在地共好、共榮。」當產業與生活條件被一併納入規劃,人才與企業才有留下來的基礎。
大南方新矽谷真正的關鍵詞是「互補」。一個園區難以獨立完成的事,透過區域串聯補上;一家企業所需的資源,不必跨越半個臺灣才能取得。這種以區域分工為基礎的協作能力,正是南部科技產業能否在未來 30 年持續成長的重要基礎條件。

從一站式服務走向共享平台,讓企業願意加碼
要讓區域協作真正運轉,企業端的選擇是一個重要訊號。應用材料公司集團副總裁暨臺灣區總裁余定陸觀察,南科過去以「一站式服務」降低企業設廠與營運門檻,這項優勢至今仍明確存在;展望下一個階段,他建議南科善用半導體群聚效應,打造更開放的共享平台,讓創新點子被看見、經驗快速交流,合作機會自然發生。
他也以公司深耕南科的路徑說明加碼理由:臺灣市場占應用材料全球營收約 28%,公司不僅持續支援客戶在地需求,也把顯示器設備製造與研發納入南科版圖,並將 8 吋半導體製造與維修中心設於園區,作為核心營運據點之一。近年來,應用材料也在南科啟用第二座顯示器設備製造中心與研發實驗室,以更即時回應客戶在新世代材料與製程上的技術需求。
當企業選擇把研發、製造與系統整合放進同一個園區,考量的不只是成本,而是能否在產業節奏加快的情況下,縮短溝通與協作距離。對南科而言,這正是下一個階段的關鍵:不只承接產能,而是讓供應鏈的協作在此成為日常運作的一部分。

天下總主筆陳良榕專欄。半導體狂熱、科技巨頭謀略的最犀利解讀
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