「這是我當初承諾員工的。我說，我要給你們一流的廠房、設備、管理，你們要成為一流的員工，我們才會成為世界級的企業，」新普科技董事長宋福祥說。他雖然重感冒，講話依然如打雷般響。
今年五十四歲、祖籍山東的宋福祥，在科技業外商安培、金士頓等工作二十六年，「管過上萬人，」他自認最擅長的是「管人」。五年前，有人介紹他投資新普科技，他發覺新普雖然虧損連連，「但台灣居然有這種技術根基。」當下決定投資可以，但要讓他和朋友入股四○％、擔任董事長，重整企業。對方最後退出了經營，宋福祥全權掌握，等於中年創業。
「我從來也沒想過會當老闆，所以人不要小看自己的潛力，」宋福祥告訴員工，當他宣布三年內要上櫃，五年內要衝上全球前三時，部屬都說，「不可能」。
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