中年轉職指南:50歲後找工作、二度就業與退休再就業的10個常見問題
55歲後勞參率大降,中年人為何留不住?勞動部次長李健鴻解析留才關鍵
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台灣2025年邁入超高齡社會,推動慢老環境成為急迫課題。《天下》2003年起持續進行縣市調查,包括「縣市長施政滿意度調查」和「永續幸福城市大調查」,今年首度推出「慢老城市調查」,要找出能為長輩打造安心自在的慢老環境。
銀天下總監彭子珊
國衛院高齡研究中心的最新高齡研究
最懂慢老幸福的作家-黃惠如
104高年級總經理吳麗雪
弘道老人福利基金會
神經暨老人醫學專家-王培寧
熟年法律行動家-王鼎棫
高齡趨勢觀察家-楊寧茵
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徐業良,元智大學老人福祉科技研究中心主任
在少子化與高齡化交會下,55至64歲是許多人職涯的黃金十年。然而,跨過55歲,勞參率卻從近八成驟降至53.3%,遠低於日本、韓國及歐美國家。當企業高喊缺工,許多中高齡員工卻難以留下或重返職場,問題究竟出在哪裡?
接下來的人生,如何活出新高度?一直以來,許多人告訴我們,人生就是求學、就業、退休、養老。但當人生越活越長,65歲退休不再是唯一選項,40歲開始的人生下半場,樣貌也越來越豐富。
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