一般電腦公司在訓練客戶如何使用電腦時，絕大部份只是看看幼燈片、上課；但從二月起，華光電腦的客戶在上完課要起身離開之前，必須經過半個小時的考試，及格了才能走。
晨起讀書
這是華光舉辦經理人訓練後的成果之一。
華光的經理人訓練，是以讀書討論會的方式進行。從今年一月開始，華光主任級以上的管理人員，分為業務、軟體、行政三班，每個月每個人必須讀一本與管理有關的書，利用每天上班前的時間討論如何將書中的觀念，實際運用到華光的管理上。
要測試客戶的原因，就是華光主管在「晨讀會」上討論時，發現許多客戶抱怨機會不好，往往是因為他們並不真正瞭解使用電腦的方法。華光電腦的總經理李振瀛表示，透過考試，保證每個客戶完全瞭解，是減少日後抱怨的最佳方法之一。
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