近六年來家庭所得差距持續漸增，五等分高低所得差距自六十九年的四•二倍上升至七十五年的四•六倍，雖仍屬國際間最小的差距，但不滿意所得分配狀況的呼聲甚高，且常引為目前諸多農工抗議事件的口實。均富的理想似乎日趨渺茫，高成長與分配平均的經濟奇蹟似已褪色。所得分配得討論就特別容易令人感情衝動，不論是基於對窮人的同情或對富人的嫉妒，因此特別需要冷靜探討。
合理的金字塔
所得來自生產要素（勞力、資本、土地、管理）。以勞力而言，所得之有差距，原因應該是職業及行業的差別；職業的高低代表技術、能力及貢獻（專技人員與體力工平均所得差距為二•二倍），行業的差異代表社會的需要程度（金融業及農業平均所得差距為二•六倍，金融業專技人員與農業體力工的所得差距更高達三•八倍）。這樣產生的所得金字塔結構是合理且自然的，乃維繫社會繁榮進步的要件，因此工資所得的分配勢必不均。
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