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知識的上帝,換企業做做看

世界知名的安達信集團,向來重視教育訓練,成立了「未來教育」計劃,蒐集全球最佳的教育實例,設計符合未來需要的學校。  依格是安達信的合夥人,參與安達信許多重整教育的計劃,也是安達信「未來教育」計劃的負責人,他提出參與教育改革的多年心得與觀察,以及未來教育的發展方向。

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 問:現在有愈來愈多的企業參與教育,改革教育。企業為什麼會參與教育改革?

 答:以安達信來說,有兩個主要的原因。

 第一,我們相信教育是現代社會最重要的議題,安達信是重要的領導企業,就必須參與社會上最重要的議題,提出觀點,找到可以發揮力量的角色,才能維持我們領導者的地位。

 第二個原因,其實安達信有很多員工非常關心教育,本身已經參與了很多社區教育工作。安達信公司的參與,只是匯集大家的努力,發揮更大的力量,就像大海納百川一樣。這樣一方面可以讚賞、支持員工個人的努力,也可以提升整體的影響力。就像我們大家拿著同樣的樂譜,可以相互唱和。

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