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柳井正的《一勝九敗》

人才不是經營者的手腳、二十三條經營理念..............,柳井正為何說企業會死?為何說大多數中小企業的社長,都還稱不上是經營者?

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為什麼柳井正要寫《一勝九敗》?要問這個問題之前,柳井正先問什麼是企業?

他在《一勝九敗》指出:對於剛剛開始想工作的人來說,選擇做什麼樣的工作,可能不如多思考要選擇到哪種企業去工作。因為一旦決定到某一個企業工作後,自己今後生活的方方面面都和這家企業結下了不解之緣。很多人會認為,企業是一個非常穩定的組織,在那裡工作,自己的生活便可得保障。但是,我並不這樣認為。

企業是會亡的

企業,從其本質來說,並不是永恒不變的實體。企業具有非常大的流動性,經濟環境一直是處於變化之中,企業隨時會面臨賺不到錢或商業機會不復存在的困境。在這樣的背景下,企業就有可能消亡。所以,我們應該認識到,「企業」只是一個工程項目,它有它的生命期限。

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