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台中教育大學附設實驗國小六年級導師邱宣瑋,總是能量滿滿、悉心打扮來上班。但她總清楚記得,3年前自己接受校事會議調查的感受。
當時起因是她調解兩位學生的糾紛,因為一句話遭到家長誤解,隔日收到投訴,隨即校方召開校事會議並展開調查。過程中她除了參與一次調查小組訪談,配合校方保密要求對同事三緘其口,度過3個月的忐忑不安。
「我真的每天都在想說,我該不會教學生涯就這樣子中斷了吧?」邱宣瑋回憶。這份憂心絕非過慮,她遭到投訴原因是「師對生霸凌」,最重懲處是終身解聘。
煎熬3個月,告知清白9個字
某日她在信箱收到公文,寫著「調查結果本案不成立」。面對還她「清白」的寥寥數字,她卻是五味雜陳。不幸中的大幸是事發地點在學務處,有監視器可清楚還原過程,至今仍在發酵的苦澀,則是自己一度動搖的初心。