塑造情境，讓長輩自願「上學」
位在屏東市今年2月營運的健望村，是屏東縣第72家日照中心。
早晨，校車停在家門前，背著書包出來的，不是小學生，而是帶著笑容的長輩，他們要去上學，去健望村日照中心。「我們不會說自己是機構，而是學校。」健望村執行長黃聖祐說。為了讓長輩看見自己的「能」，健望村以學校自居。
一頭漂亮銀白短髮、穿著繽紛亮麗的秀英奶奶，是健望村的班長，因為記憶力退化進來，卻在這裡找到自己的舞台。一本厚厚的畫冊，是她的創意作品，好幾個獎牌是樂齡運動會得來的；門口的植栽與後方的小菜園，是她的小天地，有時還會在中午展現幾道手路菜；「要走出來，活得要有品質」，她的積極與活力也影響了其他人，幾位剛來都不互動的「同學」，現在很融入學校了。
這樣的改變，照顧者也相當有感。秀英奶奶的女兒發現，媽媽生活變得規律且快樂，兩人的感情也回溫。
向孩子借力，驅動長輩內在動力
牆上貼滿各種手工剪貼畫作，這些都是鹽埔鄉鹽北日照中心爺爺奶奶們的作品；在屏東基督教醫院展出的畫展，也是這兩年與彭厝國小附幼的孩子們聯手創作食農共學的點滴。
「起心動念，是希望向孩子借力，鼓勵長輩動起來」，鹽北日照中心主任林秋子想打破長輩內在圍籬，決定從他們的生活圈開始，融入原來的人脈與經驗，自然與社區再度連結。
日照中心讓長輩和孩子一起搶收高麗菜做乾、一起走訪土角厝、一起動手創作，藉由老幼的互動逐漸喚醒本已褪色的記憶，長輩們發現，原來他們還有許多事能做，很多故事可以說。
「最感動是玉英阿姨，剛開始來她不願意互動，但今天臨時找她訪談，她居然很願意」，談起玉英奶奶的轉變，秋子很有感觸。從因坐輪椅不願外出，到現在喜歡打鼓、畫圖甚至參與話劇演出，都是因為與孩子互動，逐漸打開心門，走了出去。問玉英阿姨，「來這邊有伴，心裡很高興」她露出笑容說。
除了玉英阿姨，一雄阿公也遇到五十年未見的國小同學，九十歲的金鳳阿姨，則碰到久違的親戚。他們有了可以產生共鳴的話題，生活開始多了些樂趣與期盼，心裡的圍籬拆除了，驚喜自然就來。
一雄阿公的兒子發現，原來自己的爸爸會畫畫，作品還在屏東基督教醫院展出；玉英阿姨的孩子驚訝原本緊閉心門的媽媽，居然能夠參與話劇表演。對照顧者來說，看見長輩重拾對生活的自信與活力，是莫大的安慰。
讓心走出去，長輩們重拾尊嚴與自信
「高齡化浪潮是全球無可避免的趨勢，屏東很早就提前部署因應」，屏東縣長周春米2023年底上任後，第一件事就是率先全國成立長期照顧處，藉由一級單位來整合各方資源，從平地到原鄉，逐步構築符合屏東在地需求的長照藍圖。
縣府除了持續培育在地專業人才、整合社福照護、結合醫療安養服務，提供精準長照服務及創新照顧外，截至114年5月底，全縣已完成75處日照中心，佈建率為非六都第一，縣府更進一步推動無圍籬共融日照，提升服務質感。
日照中心服務對象是2級以上失智、失能或兩者合併的長輩，有些長輩不免會抗拒，甚至有「老了沒用才會被送進來」的心理，這樣的挫折與無力感，不僅加速身心退化，也加重照顧者心理負擔。「無圍籬共融日照」即是打破隔閡，讓日照中心走進社區，不再只是照護空間，長輩也不再只是「被照顧」，再次找到生命的自信與光彩。
像健望村，透過專屬書包與情境塑造，讓長輩有歸屬感和生活目標，讓被照顧者成為照顧者，彼此激勵，讓心走得更出去；鹽北日照中心讓長輩和孩子們打成一片，以童稚暖心，長輩的經驗亦得以發揮。在這裡，突破悠悠歲月的活力沖散了垂暮氣息。
「長照機構不再是苦情標籤，而是再一次相信『我可以』的希望之所」，縣府長照處長陳桂敏說，無圍籬日照政策，經由園藝療癒、音樂律動、共餐交流、文化創作等課程或活動設計，引導長輩重新走入生活，長輩越活越年輕、越動越有勁，由下而上「以能減緩不能」實踐翻轉照護。
無圍籬共融日照的成果是可喜的，屏東縣政府更計畫與大學合作，出版推動歷程專書，成為全國借鏡的實務寶典，讓長輩可以更好的在地安老。
（屏東縣政府 廣告）
