重磅週年刊

什麼是好的領導者特質?稻盛和夫:比起聰明,善良才是關鍵

日本「經營之聖」稻盛和夫,面臨經營上的難題時,會把是否適合成為下一任領導人的判斷基準,放在擁有什麼樣的「心地」上面。他所推崇的,既不是頭腦清晰的人才,也不是知識豐富的秀才,而是具有善良美好人性的人。

領導者-人格-個性-工作 圖片來源:天下資料照
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一個人就算擁有再傲人的聰明才智,只要露出「為了自己」的野心,就要對其敬而遠之;而一個人就算有點駑鈍,只要個性謙卑勤勉,就是值得推崇的人選。

這大都取決於每個人與生俱來的素質吧,擁有什麼樣的心地,就是我最先拿來判斷一個人的根據。

而另一方面,就如前面提過的,擁有完美人格的人,卻在功成名就後,慢慢變得傲慢起來,無法維持好不容易磨練出來的人格,反而墮落了。這樣的例子不勝枚舉。

換言之,大家務必記住,人格絕不是千年不變的,它是會改變的。

事實上,我常常聽到,具備完美人性、取得亮眼成績的經營者,受到周遭朋友的吹捧奉承後,以為這些成就都是靠自己的實力達成,於是在不知不覺中,露出驕矜傲慢的態度,做出不名譽的事,無法好好繼續經營公司,最後甚至還落得晚節不保。

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稻盛和夫 心
稻盛和夫 心
作者: 稻盛和夫
譯者: 吳乃慧
出版社:天下雜誌
出版日期:2025/01/15
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