＃誰害科技股大跌？除了葉倫還有這些人
誰在倒貨科技股？不少人認為是葉倫在那邊喊著要升息害的，她表示當拜登政府的支出計畫正式立法，聯準會也許必須升息，以防經濟過熱的言論，讓那斯達克大跌。
不過可能也不能都怪葉倫，嬰兒潮散戶出逃，也是部分原因。研究個別投資人行為的研究公司Vanda Securities發現，這些口袋深的嬰兒潮投資人拋售了相對多的股票。
研究發現，這些投資人在去年美國大選結束後，曝險部位就有所提高，現金水位現在似乎回到了疫情前的低點。
但為什麼嬰兒潮世代現在要大賣科技股？《Market Watch》報導指出，很大的可能是因為拜登計畫要提高資本利得稅，將從20%提高到39.6%。
這讓有錢的投資人急著先獲利了結，拋售大賺的部位。而比起年輕人熱愛的加密貨幣或是GameStop等迷因股，這些嬰兒潮世代更喜歡穩健的藍籌股。
從去年至今，科技巨頭尖牙股們漲幅有7成上下，其次是零售類股、硬體類，半導體等等，這也是上週慘跌的產業。
如果拋售繼續下去，那接下來的目標可能就是績效次佳的股票，像是景氣循環股，或者解封概念股等，可能要嚴防被襲擊。
不過分析師也表示，這次拉回不至於像去年9月或今年2月那樣出現兩位數的重挫跌幅，因為投資者的曝險部位不像過去兩次回檔，高到讓人擔心。
＃AI、離岸風電、IC設計，最急著找人才
未來3年台灣最缺什麼人才？
國發會公布了「110-112年重點產業人供需調查及推估報告」，在所調查的21項產業中，平均每年新增需求人數，以保險業最多，平均需求1.4萬人，其次為智慧機械產業0.9萬人，旅宿業0.7萬人。
至於哪些產業人才需求最急迫？
報告指出，AI應用服務、離岸風力發電與IC設計等產業對於人才需求相對迫切，新增需求人數占產業就業人數占比分別為13.9%、13.7%及11.7%。
各企業紛紛追求數位轉型，數位發展相關的職類占比超過一半，數位人才需求強勁。
為什麼人才欠缺？業者則反映，最主要的原因是「應屆畢業生供給數量不足」，占總原因比例26.3%，其次為「在職人員技能或素質不符」、「在職人員易被挖角，流動率過高」。
＃疫苗大家用，美國考慮免除新冠疫苗IP保護嗎？
對於開發中國家在世界貿易組織提案，要求免除新冠病毒疫苗的智慧財產權保護，美國總統拜登政府今天表態傾向支持，以協助加快疫苗的全球生產。
印度與南非等開發中國家推動免除新冠疫苗的智財權保護，以根除病毒。美國國會也有超過100位議員表示支持。
製藥公司與其他商業團體表示反對，但沒有直接表示會侵蝕營收，而是以免除智財權保護，無法在短期內解決供應問題，以及廠商缺乏生產的特定技術知識來加以拒絕。
美國貿易代表戴琪說，政府是依照疫情大流行的特殊情況做決策，「政府強烈信仰智慧財產權保護，但如果是以造福世界終結大流行來說，則支持免除新型冠狀病毒病疫苗的智財權保護」。
在此之前，美國與其他富國以及歐洲聯盟都是反對免除的，因為智財保護是驅動創新發展的重要的利器，也為投注大量金錢、時間、人力成本的企業帶來合法排他的權利。
但戴琪說，華府可能透過免除保護，進一步幫助讓疫苗送各個國家手上。
戴琪說，「我們已經確保了美國人民有足夠的疫苗，政府會持續加大努力，與民間企業與所有可能的夥伴，擴展疫苗製造與配送，也將努力增加生產這些疫苗的原物料。」
輝瑞股價今天小小漲，但與之合作的BioNTech跌3.45%。莫德納跌幅超過6%。
戴琪說，美國會加入WTO談判，支持免除保護。但也提醒，這樣的談判通常曠日費時，而且WTO的決定需要全體成員一致通過。
＃準備回辦公室了！經濟重啟新階段
經濟重啟又進入新的階段。投資銀行高盛（Goldman Sachs）希望六月中結束員工遠端工作的模式，重回辦公室，英國辦公室也預計在6月21日前返回辦公室。
高盛表示，許多地區都有疫苗的推出，也在各區辦公室制訂了健康和安全規範保護員工。
摩根大通（ JPMorgan Chase）稍早也宣布在5月17日回到辦公室辦公，不過辦公室人員上限是50%。
儘管很多人喜歡遠端工作，但是許多企業老闆還是認為到現場工作是很重要的。
高盛給員工的信裡就提到，當大家聚在一起，合作、創新以及學習的文化就會盛行，我們深信一起工作對我們的企業文化、客戶、業務和團隊都是重要的。
