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通縮流沙 全台無薪假與裁員風起 宏達電經理也失業

主計處大幅「嚇」修幅經濟成長率預測,不但保三無望,保二也難。也許一般民眾還感受不到景氣寒流,但被迫休無薪假和被裁員的人已經點滴在心頭。一度被喻為「台灣之光」的手機品牌廠宏達電昨天通報新北市勞工局,將資遺包括經理、副理、資深專員、工程師在內的40名員工。

通縮-宏達電-裁員-出口衰退 圖片來源:鍾士為
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手機業急速下滑,加上打不過三星和蘋果,宏達電七月傳出將裁員15%,估計會有多達2250人丟掉工作。

宏達電15日向新北市政府勞工局就業服務中心提出40人資遣通報名單,全都是新店廠的員工,被資遣的層級高達經理、副理。預計資遣日期為9月30日。

勞工局表示,將儘快為這些被宏達電資遣的勞工媒合適當工作。

在此之前,宏達電已通報勞工局,新店廠將大量解僱200人,但宏達電人資處主管上週曾表示,雖預計大量解僱人數200人,但將再評估減少解僱人數。

勞動部

由於出口衰退、內需不振、物價下跌,台灣與其它亞洲四小龍同樣面臨陷入通貨緊縮的流沙當中,廠商因為獲利減少甚至虧損,要求員工休無薪假甚至裁員的風聲再起。不只宏達電,根據已經通報各地方勞工局的資料統計,全台今年前六個月,就已經有將近一萬人被裁員,截至8月底為止,被迫休無薪假的勞工也有3000多人,廠商分佈北中南、高科技和傳產都有。

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