沒有ＣＥＯ會反對人才是企業競爭力的根本，然而誰真正把理念落實在做法上？誰讓員工能每天微笑進公司？由《Cheers》雜誌與美商惠悅（Watson Wyatt）企管顧問公司共同舉辦的「快樂工作人大獎——最佳企業雇主獎」，今年正式邁入第二屆，近五十家企業報名參賽，在激烈競逐下，最後由四家企業勝出：台灣杜邦、台灣禮來、台灣大哥大、訊連科技。其中，去年得獎的台灣禮來，今年再度挑戰，在評審更嚴格的檢視下，二度奪得最佳企業雇主榮耀。
今年「最佳企業雇主」的評選，包含員工面的三大指標：
1工作成就：對自己的工作、成就、以及公司感到驕傲，並在工作上得到應有的肯定。
2職場關係：與主管、工作伙伴、以及團隊保持良好的關係，而且溝通管道暢通。
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