多元文化企業社會責任客語友善企業獎｜DEI多元‧共融‧競爭力沙龍 #03

聯新國際客家醫院每週提供超過80個客語友善門診，透過在地語言的串聯，讓醫病關係更緊密，醫生問診在專業中帶著親切感，讓患者的心情穩定、提高信任。此外，更從醫院內部成立客家委員會，推動在地客家文化，並說服非客家人的醫護人員為服務品質而學習客語，過程雖然辛苦，但如今由內到外的客家特色，已成為聯新人的驕傲。

DEI（多元、平等、共融）近年已成職場新關鍵字，對新時代的員工來說，選擇留任的工作，除了薪資福利之外，也期待被公平對待並充份參與；而這樣的組織不僅易留任人才，成員的豐富性也墊定其創意與競爭力上的優勢。

台灣一直是個多元族群共融的社會，從CSR到DEI，公私協力共同打造平等、包容的社會價值，真實創造更貼近人心的社會氛圍。我們的語言、祖先也許不同，但在台灣有著共同的未來，更該努力促成具有多樣性、公平性的社會。

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